Estância Velha: a luta pelos direitos do funcionalismo público

Simev afirma falta de reajuste desde 2018

Daiani Aguiar

Estância Velha – Cerca de 300 trabalhadores movimentaram o pátio da Câmara de Vereadores, que sediou a assembleia de negociação do dissídio, promovida na segunda-feira, 14. O ato foi organizado pelo Sindicato dos Municipários de Estância Velha (Simev), com apoio da Associação de Professores (Asspe).

Anualmente a assembleia é realizada em fevereiro, a fim de reivindicar melhorias para todos os funcionários públicos do município. “Publicamos um chamamento por meio de um edital, para ouvir os colegas e as demandas”, explica a presidente do Simev, Rosane da Silva Nascimento, 52 anos.

De acordo com Rosane, os setores mais expressivos em defasagem salarial são a educação e a saúde. No entanto, todos estão sem reajuste desde 2018. “O plenário acabou ficando pequeno. Foi enchendo e ainda tinham mais colegas para entrar, vindo servidores de todas as áreas, mas majoritariamente das secretarias maiores”, relata a presidente.

Reivindicações

O valor reivindicado é de, pelo menos, 15,44%, para que o salário esteja compatível com o custo de vida atual. “O Dieese aponta que no comparativo a janeiro de 2020 para janeiro de 2022, o poder de compra atual dos servidores em Estância Velha, é de 84,56%. Ou seja, tudo subiu, mas não houve recuperação salarial”, observa Rosane.

Além da reposição salarial, os funcionários públicos também pedem por melhores condições de trabalho e insalubridade de 40%, que atualmente é paga em 20%. Rosane ainda destaca que um dos focos da luta é garantir o salário mínimo para colegas que estão recebendo abaixo disso. “Já está comprometendo a dignidade das pessoas. As perdas são significativas”, finaliza.

“Já está comprometendo a dignidade das pessoas. As perdas são significativas”, afirma a presidente do Simev, Rosane da Silva Nascimento

Próximas etapas

Duas novas reuniões devem definir a situação. A primeira será com o prefeito Diego Francisco, que ouvirá as propostas apresentadas pela Simev e Asspe, na sexta-feira, 18. A segunda, prevista para 28 de fevereiro, será relatar a conclusão do encontro realizado com a gestão, aos funcionários públicos.